EMPREGO: Trabalho Cultural

A d'Orfeu informa que «As candidaturas podem ser especializadas ou transversais a várias destas áreas. Solicita-se aos candidatos que identifiquem, tão claramente quanto possível, o seu grau de especialização (numa área) ou polivalência (e em quais), sendo ambas igualmente valorizadas.

Som/Iluminação
- desenho, montagem e operação de som e/ou iluminação
- gestão e manutenção de equipamentos de som/iluminação
- elaboração e negociação de riders técnicos
- produção de conteúdos áudio (trabalho de estúdio)
- planeamento, constituição e gestão de equipas técnicas

Produção Artística
- planeamento e pré-produção de digressões (nacionais e internacionais)
- produção executiva em digressão, incluindo funções de road-manager
- apoio executivo ao desenvolvimento criativo e montagem de espectáculos e/ou eventos culturais

Gestão Cultural
- gestão administrativa, financeira e jurídica da actividade cultural
- tratamento estatístico e analítico da actividade cultural, desenvolvendo a respectiva documentação de suporte
- controle da execução de projectos culturais (nacionais e internacionais) e elaboração de relatórios

Fundraising
- prospecção e instrução de candidaturas a programas de apoio (nacionais e internacionais)
- prospecção e angariação de mecenato
- desenvolvimento de estratégicas de financiamento cultural a partir da actividade desenvolvida (incluindo vendas)

Comunicação
- design de comunicação dos suportes promocionais de actividades d'Orfeu (comunicação gráfica e multimédia)
- captação e edição digital de fotografia/vídeo/multimedia das actividades d'Orfeu
- produção de conteúdos escritos, sendo exigida excelência no domínio, por ordem de prioridade, do português, inglês e castelhano
- actualização de conteúdos nos suportes web da Associação
- negociação e articulação com media partners

Arquivística
- manutenção do acervo documental da Associação
- tratamento, classificação e arquivo dos suportes físicos e digitais gerados pela actividade d'Orfeu (administrativos e de comunicação)
- organização e gestão de stocks de edições d'Orfeu

Os candidatos devem:
- dominar, de forma falada e escrita, o português, o inglês e o castelhano
- dominar profundamente as ferramentas informáticas relacionadas com a(s) sua(s) área(s) de trabalho
- ser proactivos, autónomos e responsáveis no trabalho
- ter capacidade de trabalho em equipa e versatilidade
- ter espírito de iniciativa e capacidade de adaptação a novos contextos

Embora não essenciais, podem ser factores preferenciais (sem ordem):
- aptidões/habilitações artísticas
- experiência anterior
- domínio de outras línguas
- elegibilidade para Estágio Profissional
- carta de condução (no caso da Produção, obrigatória)

As manifestações de interesse, incluindo Curriculum Vitae (e, no caso da Comunicação, portefolio), devem ser enviadas exclusivamente para Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar.. A d'Orfeu Associação Cultural condicionará esta selecção a provas posteriores (por escrito e/ou entrevistas pessoais). Este anúncio de recrutamento é válido até 30 Novembro 2014, não se considerando quaisquer respostas a partir daquela data.

Condições:
Honorários a definir consoante as funções acordadas, directamente com os candidatos seleccionados. Tratar-se-á, em qualquer caso, de trabalho remunerado, sendo as funções assumidas em regime de exclusividade, passando os seleccionados a integrar a equipa permanente d'Orfeu».